COMUNICACIÓN EFECTIVA

COMUNICACIÓN EFECTIVA

Sea esta en tu trabajo diario o en una entrevista

Define tu objetivo: ¿Qué quieres lograr con tu comunicación? ¿Aceptación, un trabajo, hacer reír, dar una idea, persuadir?

Conéctate con tus sentimientos: Lo que sientes se transmite. Si estás entusiasmado, desmotivado, curioso, se notará.

Considera a tu audiencia: ¿Está lista la otra persona para recibir tu mensaje? ¿Le sorprenderá o molestará?, como adaptas tu mensaje de acuerdo a la audiencia

Habla con la persona correcta: Asegúrate de dirigir tu mensaje a quien toma las decisiones.

Prepárate bien: Conoce los datos y hechos necesarios. Serás así mas creíble, no improvises en comunicaciones importantes

Sé honesto: La honestidad es clave para mantener la confianza y una comunicación efectiva.

SI LA COMUNICACIÓN ES CON TU JEFE

Necesitará resultados Tangibles:

Presenta ejemplos concretos de tus logros recientes.

Ejemplo: "En el último trimestre, incrementé las ventas en un 15%, superando los objetivos establecidos."

Proactividad:

Demuestra tu capacidad para anticipar necesidades y tomar la iniciativa.

Ejemplo: "He identificado una oportunidad para optimizar nuestro proceso de ventas y aumentar la eficiencia."

Desarrollo Profesional:

Habla sobre tus esfuerzos para mejorar y crecer dentro de la empresa.

Ejemplo: "He asistido a varios seminarios sobre liderazgo para poder contribuir mejor al equipo."

EN UNA ENTREVISTA:

Conocimiento de la Empresa:

Muestra que has investigado sobre la empresa y entiendes su misión y valores.

Ejemplo: "Admiro el compromiso de su empresa con la innovación y estoy entusiasmado  por la posibilidad de contribuir a sus proyectos futuros."

Habilidades Específicas:

Resalta las habilidades que te hacen ideal para el puesto.

Ejemplo: "Tengo cinco años de experiencia en marketing digital y manejo avanzado de herramientas como Google Analytics."

Adaptabilidad y Resolución de Problemas:

Da ejemplos de cómo has enfrentado y superado desafíos.

Ejemplo: "En mi trabajo anterior, implementé un nuevo sistema de gestión que redujo los tiempos de respuesta en un 30%."

CONSEJOS GENERALES:

Comunicación Clara: Expresa tus ideas de manera concisa y directa.

Lenguaje Corporal: Mantén una postura abierta y haz contacto visual para transmitir confianza.

Preguntas Inteligentes: Prepara preguntas que demuestren tu interés y comprensión del rol y la empresa.

Confianza y Honestidad: Sé sincero sobre tus habilidades y experiencias, y muestra confianza en ti mismo.